企业安全生产采取的措施

现在领导高度重视安全生产建立安全生产工作领导责任制和责任追究制。由项目副经理负责,将安全生产工作列入各分包队的目标考核内容中,定期进行严格考核,严格执行责任追究制度,对造成重大安全事故的,要严肃追究有关领导及直接责任人的责任。不断完善项目部安全生产工作规章制度。建立健全项目部安全施工的各项规章制度,并根据安全生产工作形势的发展,不断完善充实。建立健全定期检查和日常防范相结合的安全生产管理制度。

安全生产的措施

要实现安全生产,最根本的措施有那些

三大基本措施,缺一不可。

(一)工程技术对策

即通过安全设施、安全设备、安全装置、安全检测和监测、防护用品等安全工程与技术硬件的投入,实现技术系统的本质安全化。

(二)安全教育对策

即通过对全民的安全培训教育,以提高全民的安全素质,包括意识、知识、技能、态度、观念等综合安全素质。

(三)安全管理对策

即通过立法、监察、监督、检查等管理方式,保障技术条件和环境达标,以及人员的行为规范,以实现安全生产的目的。

安全管理及安全生产措施有什么?

一、施工安全行政管理工作的基本要求:建筑施工安全行政管理的基本要求归纳为四个方面:提高认识、健全机制、落实措施和严格管理。

  1、提高认识——牢固树立“安全第一、预防为主”安全生产方要牢固树立“安全第一、预防为主”思想,需要不断解决在安全生产工作中存在的认识不足、重视不够和推行不力的问题,即需要包括企业领导者、安全职能部门、项目和施工管理人员、技术人员、安全人员和工人一起高度重视并认真做好的工作。

安全生产的措施

安全生产措施费怎么计算?

现场安全文明施工措施费费用组成 一、安全生产 1、安全资料的编制、安全警示标志的购置及宣传栏的设置; 2、“三宝”、“四口”、“五临边”防护的费用; 3、施工安全用电的费用,包括电箱标准化、电气保护装置、外电防护措施; 4、起重机、塔吊等起重设备(含井架、门架)及外用电梯的安全防护措施(含警示标志)费用及卸料平台的临边防护、层间安全门、防护棚等设施费用; 5、建筑工地起重机械的检验检测费用; 6、施工机具防护棚及其围栏的安全保护设施费用; 7、施工现场安全防护通道的费用; 8、工人的防护用品、用具购置费用;

抓好安全生产的几个主要措施

一、立法立规,加强安全生产法律法规建设:

安全生产法律法规体系主体部分是国家、地方、部门和行业的法规、条例、标准、规范等,地方各最小行政管理部门结合实际出台的具有区域特点的各项规定,是进一步规范、补充、完善安全生产整个制度体系的一个重要举措,同样需要严格执行。

二、宣传教育培训,提高安全生产的知识技能和营造良好的安全生产文化氛围:

在宣传教育的基础上,进行严格的岗位培训,逐步形成具有一定安全文化底蕴的安全氛围,提高管理人员和从业人员的安全意识,变机械被动落实为高度关注和主动落实各项安全法规、措施,实现从思想意识的高度重视转变到自觉落实安全措施,提高本质安全度。

三、严格安全管理,切实追究重大事故隐患及事故责任方:

企业经过严格的审核把关并建成后,各企业安全生产的硬件投入都比较好,加上一开始企业从安全负责人到从业员工普遍具有较高的安全意识,这些有利条件为企业的安全生产奠定了很好的物质基础和安全文化氛围。但从发生的各类事故来看,如何在完全、认真落实安全法规措施方面,还有很多工作要做。这方面可以借鉴发达国家对严重违规行为责任人的零容忍态度,严格落实和执行法规制度,对严重隐患及事故责任人追究相关责任:

四、运用科技手段预防事故:

在国家和各地政府、行业的大力推动下,企业在科技防事故方面已经做了很多,从工艺安全到先进的信息化控制手段,已经在本质上提供了很好的安全保障,这也是目前安全生产工作总体趋向平稳趋向好转的一个重要方面。

五、检查监督企业安全法规落实和执行情况。

在工业化进程已经有过百年历史的发达国家,仍然会不时发生一些灾害性事故。同样,在具有良好安全基础设施、安全意识和安全文化氛围条件下的某些地区、某些企业,仍然存在安全管理落实不到位,措施落实不彻底,违章现象不时发生等极易引起安全生产事故的种种隐患。种种违章行为不等于企业的安全文化未建立、安全意识仍然淡薄。因为人作为一个复杂的具有情绪等环境因素影响而波动的个体,不可能象机器一样永远不疲劳、不松懈。因此加强第三方的监督管理,是确保安全生产过程中一个不可或缺,甚至极其重要的一个环节。综观发达国家的安全生产管理经验,无不把第三方监督管理作为安全生产一项重要的工作来抓。

安全生产从本质上讲是企业本身应该完全承担并严格落实的责任 ,但市场经济条件下的复杂因素,落实企业的安全生产主体责任不能完全依靠企业自律和自觉,还需要政府进行必要和充分的监督和管理。目前各地安全生产政府监管中的审核把关等工作已经做得比较好,但对企业日常生产过程中的监管工作还比较薄弱。

另外,安全生产监管工作占最大量的应该是对企业执行安全生产法律法规和规章制度情况的检查工作,目前除公安、消防外,承担现场监督检查的主要部门就是安监,但企业数量不断增长,安监工作人员相对少,监管力量与数量矛盾相当突出。目前条件下,只能通过提高监管工作的效率来弥补这一矛盾。

安全生产的措施

抓好安全生产的几个主要措施

一、立法立规,加强安全生产法律法规建设:

安全生产法律法规体系主体部分是国家、地方、部门和行业的法规、条例、标准、规范等,地方各最小行政管理部门结合实际出台的具有区域特点的各项规定,是进一步规范、补充、完善安全生产整个制度体系的一个重要举措,同样需要严格执行。

二、宣传教育培训,提高安全生产的知识技能和营造良好的安全生产文化氛围:

在宣传教育的基础上,进行严格的岗位培训,逐步形成具有一定安全文化底蕴的安全氛围,提高管理人员和从业人员的安全意识,变机械被动落实为高度关注和主动落实各项安全法规、措施,实现从思想意识的高度重视转变到自觉落实安全措施,提高本质安全度。

三、严格安全管理,切实追究重大事故隐患及事故责任方:

企业经过严格的审核把关并建成后,各企业安全生产的硬件投入都比较好,加上一开始企业从安全负责人到从业员工普遍具有较高的安全意识,这些有利条件为企业的安全生产奠定了很好的物质基础和安全文化氛围。但从发生的各类事故来看,如何在完全、认真落实安全法规措施方面,还有很多工作要做。这方面可以借鉴发达国家对严重违规行为责任人的零容忍态度,严格落实和执行法规制度,对严重隐患及事故责任人追究相关责任:

四、运用科技手段预防事故:

在国家和各地政府、行业的大力推动下,企业在科技防事故方面已经做了很多,从工艺安全到先进的信息化控制手段,已经在本质上提供了很好的安全保障,这也是目前安全生产工作总体趋向平稳趋向好转的一个重要方面。

五、检查监督企业安全法规落实和执行情况。

在工业化进程已经有过百年历史的发达国家,仍然会不时发生一些灾害性事故。同样,在具有良好安全基础设施、安全意识和安全文化氛围条件下的某些地区、某些企业,仍然存在安全管理落实不到位,措施落实不彻底,违章现象不时发生等极易引起安全生产事故的种种隐患。种种违章行为不等于企业的安全文化未建立、安全意识仍然淡薄。因为人作为一个复杂的具有情绪等环境因素影响而波动的个体,不可能象机器一样永远不疲劳、不松懈。因此加强第三方的监督管理,是确保安全生产过程中一个不可或缺,甚至极其重要的一个环节。综观发达国家的安全生产管理经验,无不把第三方监督管理作为安全生产一项重要的工作来抓。

安全生产从本质上讲是企业本身应该完全承担并严格落实的责任 ,但市场经济条件下的复杂因素,落实企业的安全生产主体责任不能完全依靠企业自律和自觉,还需要政府进行必要和充分的监督和管理。目前各地安全生产政府监管中的审核把关等工作已经做得比较好,但对企业日常生产过程中的监管工作还比较薄弱。

另外,安全生产监管工作占最大量的应该是对企业执行安全生产法律法规和规章制度情况的检查工作,目前除公安、消防外,承担现场监督检查的主要部门就是安监,但企业数量不断增长,安监工作人员相对少,监管力量与数量矛盾相当突出。目前条件下,只能通过提高监管工作的效率来弥补这一矛盾。